מכללה מקצועית לתעשייה מוכשרת

מיומנויות ניהול למנהלים בתעשייה

מנהלי מחלקות, ראשי צוותים מנהלי משמרות ומנהלי עבודה הנם הדרג הראשון בשרשרת הניהול בתעשייה. מנהלים אלו אחראים בשטח לתוצאות ולאיכות המוצרים של הארגון. זהו הדרג שנמצא בקשר יום יומי עם העובדים וחי את המורכבות של ניהול שוטף בסביבה שלרוב היא לחוצה ותובענית ("בין הפטיש לסדן"). במקרים רבים עובדים אלו קודמו מתפקידי ייצור ללא ניסיון ניהולי.

המעבר המוצלח לייצור מתקדם טומן בחובו אתגרים רבים. פיתוח ההון האנושי הוא אחד הגורמים המשפיעים על המעבר לתעשייה חכמה ועל הטמעת חדשנות וטכנולוגיות מתקדמות. השקעה בהכשרת מנהלי דרג הביניים משפרת את ביצועיהם וביצועי הכפופים להם, מעצימה את התפתחותם ובכך, בסופו של דבר, מגדילה את הפריון של המפעל.

נושאי הלימוד

  •  תפיסת תפקיד ניהולי, סגנונות ניהול ותקשורת ניהולית
  •  בניית שגרות ניהול תומכות, כולל 1:1 מנהל עובד ומשוב
  •  מוטיבציה ומנהיגות, תפקיד המנהל בהנעת עובדיו
  •  עבודת צוות, ניהול ישיבות צוות
  •  מבוא לדיני עבודה (זכויות וחובות העובד)
  •  חניכה ולמידה
  •  האצלת סמכויות
  •  השפעה על ממשקים ושותפי תפקיד, חכמת הניהול לרוחב הארגון
  •  השפעה כלפי מעלה ויוזמה ניהולית
  •  ניהול עצמי, תכנון והצבת יעדים, ניהול משימות והכנסת ה"חשוב" לתוך יום העבודה
  •  הצבת גבולות
  • התמודדות עם לחץ ושחיקה

פרטים כלליים

קהל יעד: מנהלי מחלקות ייצור, מנהלי משמרות, מנהלי עבודה, מנהלי שטח בתעשייה.
משך הקורס: 64 שעות אקדמיות בהיקף של 10 מפגשים קבוצתיים.
ימי לימוד: ימי שני, בין השעות 14:00 – 18:30
תאריך פתיחה: 28/05/2018
שכר לימוד: 3,400 ש"ח
תעודות: לבוגרי הקורס שסיימו בהצלחה ועמדו בכל מטלות הקורס ובדרישות הנוכחות תוענק תעודת הכשרה מקצועית מטעם המכללה.
לבוגרי הקורס שעמדו בדרישת הנוכחות בלבד תוענק תעודת השתתפות.

מידע נוסף

  • הקורס מכיל ציר יעוץ אישי עם כול משתתף ומפגש הטמעה כשלושה חודשים לאחר סיום הקורס.
  • ניתן לבצע את הקורס תוך ארגוני, מותאם לצורכי המזמין.
  • אפשרות למימון מלא למועסקים במקצוע שוחק לפי נהלי הקרן.
  • חברי איגוד המתכת, בהתאחדות התעשיינים, יוכלו להגיש בקשה לסבסוד הקורס בהתאם לתקנון.
10% הנחה בהרשמה מוקדמת עד שבועיים לפני הפתיחה.